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2023年湖南特岗教师招聘900名公告

http://www.hteacher.net 2023-02-18 15:54 教师招聘网 [您的教师考试网]

           

六、考试

考试分为笔试和面试。笔试由省教育厅统一组织实施,面试由设岗县教育(体)局组织实施。笔试和面试成绩均采用百分制。考试总成绩为笔试成绩的70%与面试成绩的30%之和(按四舍五入保留两位小数)。

(一)笔试

1.采用闭卷方式,时量为120分钟。考生应认真阅读《网上评卷考生答题须知》(附件3),自备蓝色或黑色签字笔、2B铅笔、橡皮擦等答题工具,做好相关准备工作。

2.时间:2023年6月10-11日

3.笔试地点设长沙市,具体地点另行通知。

(二)划定最低控制分数线。确定原则如下:

1.全省统一按招聘计划数1:2的比例,分学段、分学科划定笔试最低控制分数线(紧缺学科根据实际情况可适当降低笔试最低控制分数线)。达到笔试最低控制分数线的考生,方可参加面试。

2.当参加笔试人数未达到招聘计划数的2倍时,核减招聘计划数,然后分学段、分学科按1:2的比例划定笔试最低控制分数线。

3.核减的招聘计划数原则上调整到笔试人数较多的学科。计划调整后,按新核定的招聘计划数1:2的比例,分学段、分学科划定笔试最低控制分数线。

(三)面试

面试主要考察应聘对象的教育教学基本素质与能力,由设岗县教育(体)局组织相关专 家对报考本县的考生进行面试。面试在规定的时间内完成,具体时间和安排另行公告。

七、预录取

(一)直接志愿录取

各设岗县分学段、分学科依据总成绩从高分到低分等额确定体检对象。

(二)征集志愿录取

当招聘计划有剩余时,省教育厅根据实际情况重新分配招聘计划并组织志愿征集工作。公布的招聘计划数,到县到学段到学科,考生在报名系统内再次填报志愿。面试对象分县分学段分学科确定。报名人员应在规定时间内到填报的设岗县教育(体)局参加面试。征集志愿录取仍由设岗县分学段、分学科依据总成绩从高分到低分等额确定体检对象。

八、体检

体检对象参加设岗县教育(体)局统一组织的体检环节,体检有关要求见附件4。

九、公示

体检合格对象名单由省教育厅向社会公示。

十、确认拟聘用人员

经公示无异议的应聘对象,由省教育厅确定为拟聘用人员,并通知有关设岗县教育(体)局。

十一、选定聘用岗位

设岗县教育(体)局根据湖南省特岗计划信息管理平台提供的拟聘用人员成绩,分直接志愿录取和征集志愿录取两个批次,分学段、分学科按总成绩从高分到低分的顺序由拟聘用人员选定聘用岗位。聘用岗位由设岗县教育(体)局自行确定,优先安排初级中学和乡镇中心小学(含完全小学)。

十二、签订聘用合同

1.根据相关法律法规及省教育厅《关于做好拟聘用教职员工从业查询工作的通知》(湘教通〔2022〕74号)要求,设岗县教育(体)局应认真做好本年度拟聘用特岗教师从业查询工作,从源头上杜绝有关违法犯罪人员进入校园内工作。

2.拟聘用人员携带本人身份证、毕业证、教师资格证原件到设岗县教育(体)局报到。设岗县教育(体)局须认真进行录用前的资格复核工作,凡不符合招聘条件、未出具上述材料原件或有弄虚作假行为的应聘对象,一律取消聘用资格并将有关情况报省教育厅。资格复核无误后,拟聘用人员与设岗县人民政府(或教育行政部门)签订聘用合同。

十三、公布招聘结果

招聘工作结束后,省教育厅、省财政厅下文公布全省特岗教师招聘结果。

十四、岗前培训与上岗任教

新聘用特岗教师须参加岗前培训,具体由设岗县教育(体)局统筹安排组织。

特岗教师须根据设岗县教育(体)局的统一安排,于秋季学期开学前到合同规定的学校上岗任教。

十五、聘期待遇

1.特岗教师聘用期内的工资待遇及应享受的有关政策、户口及档案管理和聘后管理等,按照国家与湖南省有关规定执行。

2.应届毕业生(不含中央部属高校)在湖南省51个脱贫县和冷水江市县级政府驻地以下农村中小学任教的特岗教师,可按规定享受高校毕业生基层单位就业学费补偿,标准为:博士生10000元/年,硕士生及第二学士学位学生8000元/年,本科生5000元/年,专科(高职)生3500元/年。连续资助3年(中途离开基层单位的,自离开后不再享受),每年11月底前向设岗县教育(体)局学生资助中心申请。

3.特岗教师服兵役的,须在服役前向设岗县教育(体)局书面报告。服役期间,保留其特岗教师资格。服役期满要求重新上岗者,须在服役期满后1个月内向省特岗办提出书面申请,逾期视为自动放弃。当年7月31日前提出申请的,纳入当年度特岗教师招聘计划;当年8月1日后提出申请的,纳入下一年度特岗教师招聘计划。经批准重新上岗者,不需要重新考试,由原设岗县教育(体)局直接安排上岗,履行本年度所招聘特岗教师的职责及服务期。服役时间不计入特岗教师服务时间。

十六、其它规定

1.截至2023年9月仍在服务期内(含自动离职、辞职)的特岗教师,不纳入招聘范围。

2.截至2023年9月仍在服务期内(含自动离职、辞职)的公费定向培养师范生不纳入招聘范围(已办理违约手续的除外)。

3.体检合格后放弃聘用的人员,两年内不纳入招聘范围。

4.在编教师不纳入招聘范围。

5.面试或体检时,如出现招聘对象的考试成绩并列且需要进行选拔,则并列者都列为面试或体检对象。

6.特岗教师招聘各环节中,有关部门(单位)不得向报名人员收取任何费用。省教育厅不举办任何形式的特岗教师招聘考试培训班,也没有委托其他任何机构举办类似培训班,报名人员应谨防上当受骗。

7.考生应认真阅读《诚信考试承诺书》(附件5),做到诚信报名,诚信考试,诚信履约。

8.特岗教师招聘实施过程中,有关招聘政策、程序、标准,各招聘环节的具体工作安排,招聘计划、报考资格初审合格人员名单、准考证、考试成绩,以及确定的笔试、面试、体检、拟聘用人员名单等信息,均通过湖南省特岗计划信息管理平台(http://jiaoshi.hnedu.cn/tgjh)公布,不再另行通知。

9.省特岗办通讯地址:长沙市芙蓉区东二环二段238号(湖南省教育厅)。

10.报考咨询

咨询时间:工作日上班时段。

咨询电话:0731-82203481,88229426(技术支持)。

点击下载>>>

1. 2023年湖南省农村义务教育阶段学校特岗教师招聘计划数安排表

 

 

附件1 2022年湖南省农村义务教育阶段学校特岗教师招聘计划数安排表.xls

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2.关于网上资格初审和申诉事项的说明
3.网上评卷考生答题须知
4.体检有关要求
5.诚信考试承诺书

湖南省教育厅

2023年5月9日

原文标题: 2023年湖南省农村义务教育阶段学校特设岗位计划教师招聘公告

原文链接:https://jiaoshi.hnedu.cn/tgjh/queryTgzptzgg/view?id=2c908b2a87c2332201880dd3dd9f56e2

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